近日,福建省卫健委宣布文件,其中涉及了村医的待遇问题。
文件中明确,要积极推动乡村一体化治理,推进村医的 “乡管村用”,乡镇卫生院统一招聘村医为编外条约人员,需按划定缴纳“五险一金”,同时也享受村医各项补贴政策。各地区要把至少40%的基本公卫效劳安排给村卫生室,然后凭据完成以及考核情况予以补贴。
如果村卫生室施行基本药物制度零差率革新,那么会按每个农户6-10元的标准来落实专项补贴。同时,还会凭据诊疗人次对是医保定点的村卫生室支付一般诊疗费,标准为5-10元/次。除此之外,还会凭据每人每年1200元的标准发放村医的岗位津贴。
福建省还对各人都比较体贴的养老问题作出了明确回复。
为了全面落实村医的养老包管,福建省在2005年就在安排相关的包管事情,各县出台相应的配套步伐,实现村医养老包管待遇的全笼罩。
养老包管是解决村医养老的主要途径。一方面,村医可以加入较高等次的城乡居民基本养老包管,这里有部分县会给参保的村医1000-3600元/年的缴费补贴,或者凭据30-50%的缴费标准给予补贴。另一方面,如果实在户籍地或者居住地加入职工基本养老包管的村医,各地也会对其参保应缴交金额提供50-69%不等比例的补贴。
那么这两种养老包管该如何选呢?一般来说,后者领取的养老金会更高。同时这类包管享受的补贴也更多,一般村医只要自己缴纳31%~50%的份额就可以了。
关于已经到了退休年龄但却不具备参保条件的老年村医,福建省也出台了相关的养老补贴政策,发放400—1700元/月的退养补贴。
目前来看,已经有许多地方都开始解决村医的养老问题了。好比安徽省,在岗村医38868人,60岁以下有36484人。其中有22440人加入城镇职工养老包管,10647人加入城乡居民养老包管。有2248人是凭据村干部的身份参保,有515人是以失地农民或者计生困难家庭等身份参保,总共有35850的村医参保,参保率98.3%,是一个很高的数字。
另有四川旺苍县,据中国审计报报道,发明外地卫健委没有凭据划定实时向外地切合条件的725名村医发放养老补贴金。被审计局发明后,外地马上纠正,向534位一类村医发放191万元的养老包管补贴资金,向191位二类村医发放19万养老包管补贴资金。
去年中央纪委曾发文,山东寿光开展监管事情,要落实老年村医的生活补贴。经过一段时间的监督整改后,外地在职的村医与对应卫生院签订了劳动条约,凭据企业职工当年度缴费基数来交社保,且退休后每个月都能领取退休金1300元。
同时,也为一经从事过村医且没有养老包管的离岗村医发放生活补贴。目前,全市已经有2518人享受到了生活补贴政策,累计发放出6909.4万元,平均没人也有2.74万元。
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